丰台区劳动监察大队队长苏士元3年查处欠薪案8183起

北京晨报讯（记者 陈琳）今年53岁的苏士元（见图），在丰台区劳动监察大队一干就是21年，建成了全国首家“两网化”信息平台，可对全区6.5万家用人单位实时预警。近3年来，他带队共查处拖欠工资案件8183起，为2.6万名务工人员讨回薪资5600万元，被劳动者称为“只收案子，不收票子”的雷厉风行的“办案放心队长”。但是在熟悉他的农民工眼里，“苏队就像咱自家兄弟！”

作为劳动监察大队的带头人，苏士元从2005年起开始研究劳动监察工作模式的转变和创新问题。2009年，丰台区劳动监察大队担任了全国“两网化”建设试点单位，构建起了以区级管理机构为顶层、乡镇街道为基础、社区村为节点的三级劳动监察网格，将全区6.5万家用人单位的基础信息全部录入管理平台，纳入“红、黄、绿”三色预警系统，做到了实时预警，快速出击。近3年来成功预警1120余起案件，及时处理360余起重大案件，解决了劳动监察执法力量不足、执法覆盖不透、执法效果不佳的问题。

苏士元说，建筑施工企业人员流动性较大，劳动者希望人走账清，但企业不是特别重视，再加上工程结算有一定周期，所以出现劳动者讨薪的事件较多。据介绍，2008年是大建设年，欠薪的投诉接近4千件。随着劳动监察“两网化”的推开，劳动监察人员主动定期到企业宣传贯彻劳动法律法规，督促企业执行，近几年来，投诉案件逐年下降，去年降到2100多起，群体投诉案件也明显减少。

　　在日常的工作中，苏士元积极履行不接受服务对象宴请、不接受服务对象礼品、不接受服务对象礼金的“三不”承诺。近三年共查处拖欠工资案件8183起，为2.6万名务工人员讨回拖欠工资5600万元。